Specialist inzetbaarheid

Jouw rol

Als specialist inzetbaarheid ben jij de drijvende kracht achter het bevorderen van gezond werken binnen onze organisatie. Jij zorgt ervoor dat onze leidinggevenden beter zijn toegerust in hun gespreksvoering en gebruik van HR tools rondom inzetbaarheid. Je ondersteunt leidinggevenden met praktische begeleiding, coaching en advies op locatie. Je signaleert knelpunten en kansen op het gebied van duurzame inzetbaarheid en dit vertaal je naar concrete adviezen en interventies.

Jouw doel? Medewerkers gezond en gemotiveerd houden en leidinggevenden helpen zich verder te ontwikkelen.

Jouw rol binnen de organisatie

Je werkt nauw samen met verschillende teams en rapporteert aan de manager HR. Hoewel je ervaring hebt als leidinggevende, geef je in deze rol geen leiding. Jouw ervaring aan "beide kanten van de tafel" maakt jou de perfecte sparringpartner voor onze leidinggevenden.

Wat jij hiervoor terugkrijgt

• Een dynamische werkomgeving waar jouw expertise echt het verschil maakt;
• De kans om bij te dragen aan een gezonde en gemotiveerde organisatiecultuur;
• Samenwerking met een enthousiast team dat jouw inzetbaarheid en gezondheid net zo belangrijk vindt als die van onze medewerkers;
• Een salaris conform CAO Brocacef in schaal J (€3.577 tot €5.155) op basis van 40 uur en afhankelijk van kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering van 8.33%;
• Een interessante pensioenregeling;
• Collectieve verzekeringen;
• 25 vakantiedagen op basis van 40 uur per week;
• 8% vakantiegeld;
• Lease auto;
• Hybride werken (incl. extra scherm, toetsenbord en maandelijkse thuiswerkvergoeding);
• Smartphone & laptop;
• Toegang tot Ontwikkelplein; een zeer groot (online) trainings- en opleidingsaanbod voor jouw persoonlijke ontwikkeling;
• De mogelijkheid om naar keuze fiscaal voordelig producten aan te schaffen via het platform Fiscfree;
• Er is een actieve personeelsvereniging met het gehele jaar door allerlei activiteiten.

Wie jij bent

• Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau;
• Je hebt minimaal 3 tot 5 jaar werkervaring op het gebied van inzetbaarheid en ervaring met het coachen van leidinggevenden en werknemers;
• Je neemt verantwoordelijkheid en zorgt ervoor dat leidinggevenden worden ontlast;
• Jij haalt energie uit samenwerken en zet die kracht in om medewerkers vooruit te helpen;
• Je bent mensgericht, hebt sterke communicatieve vaardigheden en een coachende houding;
• Een proactieve en oplossingsgerichte instelling;
• Je bent mensgericht, vooruitstrevend en verantwoordelijk, passend bij onze kernwaarden.

Over Brocacef

Brocacef Groep bestaat uit een groep bedrijven die zich dagelijks inzetten voor de gezondheid van mensen. Met de merken Brocacef en BENU is de organisatie daar waar mensen behoefte hebben aan advies over een gezonde leefstijl, de juiste medicijnen, zelfzorgproducten en medische hulpmiddelen. Thuis, in ziekenhuizen, instellingen en in apotheken. In de zakelijke markt bedient Brocacef een grote diversiteit aan zorgverleners. Van apotheken en apotheekhoudende huisartsen tot zieken-, verzorgings- en verpleeghuizen en farmaceutische producenten. Op de consumentenmarkt zijn we in het hele land zichtbaar én dichtbij met onze keten van BENU Apotheken. Bij Brocacef Groep werken ca. 5.400 medewerkers. Brocacef Groep is onderdeel van de PHOENIX group in Mannheim.

Ben jij klaar om jouw passie voor inzetbaarheid en gezondheid in te zetten voor onze organisatie? Solliciteer dan nu en word onderdeel van ons team. We kunnen niet wachten om je te ontmoeten!

Interesse?

Solliciteer dan direct! Toch nog vragen? Neem dan contact op met Titia Kooi - Glazenburg, via +31 6 33 33 37 88 of met Judith Moolhuijsen via +31 6 28 52 72 00.

*Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld